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El ayuntamiento de Granada se compromete a trabajar para dar visibilidad a la realidad del colectivo LGBTI+

El Pleno aprueba una moción del equipo de gobierno de apoyo y reconocimiento a estas personas con motivo del 'Orgullo 2020 Granada'

Redacción | 26 de junio de 2020
Pleno del Ayuntamiento de Granada (JAVIER ALGARRA / AYUNTAMIENTO)
Pleno del Ayuntamiento de Granada (JAVIER ALGARRA / AYUNTAMIENTO)

El Ayuntamiento de Granada ha aprobado esta mañana en el Pleno ordinario correspondiente al mes de junio una moción presentada por el equipo de gobierno de apoyo y reconocimiento de la ciudad a la diversidad y, en particular, coincidiendo con la celebración del 'Orgullo 2020 Granada', transmite la felicitación a "todas las personas LGBT+ visibles y a todas las que todavía no lo son".

Aprobada con el apoyo de PP, Ciudadanos, PSOE e Podemos-Izquierda Unida Adelante, la propuesta respalda el lema  'Orgullo 2020: Sororidad y feminismo para transformar'  elegido por   el Colectivo LGBTI+ de Madrid (COGAM) y la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Bisexuales y Trans (FELGTB)  para la conmemoración del Día del Orgullo Gay con el que "quieren poner en valor el papel de las mujeres LBTI+ en nuestra sociedad".

En este sentido,  el texto mantiene el apoyo de la institución municipal en la "defensa de sus derechos, la empatía con su realidad en el día a día y la superación de las barreras a las que se ven sometidas"; de ahí que pasa a solicitar que "este lema no debe quedarse solo en un mensaje, sino que debe ser la base para concienciar a la ciudadanía de que la igualdad es un derecho, pero también una libertad reconocida".

Tras advertir de que "las mujeres lesbianas, bisexuales, trans e intersex necesitan convivir en una ciudad inclusiva hacia su persona para sentirse autorrealizadas a nivel personal y profesional", la propuesta resalta la importancia de la labor de las administraciones, que califica de "fundamental", en el proceso de socialización y aceptación que permitan dejar atrás sus preocupaciones e inquietudes.

En la exposición de motivos, el texto reconoce que, "en los tiempos en los que vivimos" y tal y como recoge el Plan Estratégico para la Diversidad Afectivo Sexual, Corporal y de Género", se hace "más necesario que nunca visibilizar el valor de la diversidad afectivo sexual, corporal y de género".

De ahí que expresa el compromiso del Ayuntamiento para trabajar para que aquellas personas que aun no son visibles "lo sean ya", a la vez que asegura que, " gracias a su ejemplo de superación, valentía y reivindicación conseguirán que avancemos hacia una sociedad libre de toda discriminación y exclusión basada en la orientación afectivo-sexual, la identidad de género y la corporalidad".

En este sentido, hace mención a la necesidad de "luchar de forma coordinada"  contra la LBTI+fobia que, "a día de hoy", según especifica, "lamentablemente siguen sufriendo tanto ellas como las personas LGBTI+ en su totalidad".

 
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