CCOO crítica ausencia de negociación en el presupuesto del Ayuntamiento de Motril para 2020
El sindicato denuncia falta de respeto y rigor del Equipo de Gobierno, representado por el Concejal y Dirección de Personal, hacia la representación de los empleados públicos
La Sección Sindical de CCOO del Ayuntamiento de Motril denuncia la ausencia de Negociación del Presupuesto 2020 y falta de respeto y rigor del Equipo de Gobierno, representado por el Concejal y Dirección de Personal, hacia la representación de los empleados públicos.
13/11/2019 CCOO Granada
El pasado 5 de Noviembre convocan una “Mesa de Negociación” a representantes sindicales de los empleados públicos. En dicha mesa, de forma unilateral, presentaron el cap. I que afecta a la plantilla, totalmente cerrada y lista para ser aprobada junto al Presupuesto del 2020, sin posibilidad alguna de consenso o negociación, dejando claro que cuentan con la mayoría suficiente, y por lo tanto cumplen con el mero trámite de informar a los representantes en dicho acto.
CCOO considera que en dicho capítulo I aparecen elementos que son necesariamente susceptibles de ser negociados con la parte social, según el Estatuto Básico del Empleado: como la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT), la creación de nuevos puestos, la creación de nuevas plazas en la RPT para aprobación de presupuestos de 2020, o la modificación de complementos de destino para los grupos A1 y A2. Todo esto, se presenta sin el informe preceptivo del Interventor, que fiscalice la legalidad de dicha propuesta.
Se crean 11 puestos de RPT para directores, coordinadores, jefes y responsables que están fuera de valoración que, en opinión de CCOO, se trata de puestos de libre designación encubiertos. Mientras la actualización presupuestaria de los salarios de empleados en estos presupuestos supone un 8,25 %, para los salarios de los concejales supone un 25%. Hasta el punto de que de 25 concejales tienen salarios asignados 21, a lo que hay que sumar 12 cargos de confianza y, por si fuera poco, denuncia CCOO que pretenden incluir otros 12 puestos de libre designación para colaboradores políticos. En definitiva, el montante de cargos políticos y de confianza, supone más de 1,5 Millones de euros.
En Diciembre de 2018 los sindicatos con representación en el Ayuntamiento, entre ellos CCOO, alcanzaron un Acuerdo en el SERCLA, ratificado posteriormente por toda la Corporación, del cual hay extremos que no se cumplen. En definitiva, el sindicato reclama una negociación colectiva con buena fe, por parte del consistorio.
El 2 de julio, la Plaza de la Cruz Verde acogerá dos pases del evento, coincidiendo con la llegada de un crucero con más de 2.500 pasajeros
Asumirá las responsabilidades de las áreas municipales de Agricultura y Medio Ambiente, así como la gestión del Albergue Municipal de Animales
